Déposer une offre d'alternance ou de stage
Publiez votre offre directement auprès de nos étudiants en formation. Nous vous mettons en relation avec les profils correspondant exactement à vos besoins.
Déposer une offre →Recrutez les talents RH de demain
SUP des RH est l'école de référence 100% RH depuis 1998. Plus de 600 entreprises partenaires nous font confiance pour former leurs futurs alternants, recruter leurs talents et développer leurs équipes RH.
600+
Entreprises partenaires
100%
Placement en alternance
+8 500
Alumnis actifs
27 ans
D'expérience (depuis 1998)
Nos services
Comment pouvons-nous vous aider ?
SUP des RH met à votre disposition plusieurs dispositifs pour trouver et développer les profils RH dont vous avez besoin.
Recruter un Alumni
Accédez à notre réseau de +8 500 diplômés actifs dans toute la France. Des profils RH opérationnels, déjà formés à nos méthodes et prêts à rejoindre vos équipes.
Voir les alumni →Intervenir en tant qu'expert RH
Partagez votre expertise auprès de nos apprenants. Contribuez à former la prochaine génération de professionnels RH en tant qu'intervenant ou jury.
Devenir intervenant →Devenir partenaire de SUP des RH
Renforcez votre marque employeur en rejoignant notre réseau de partenaires. Accès au vivier de talents, participation aux événements, communication sur vos valeurs.
Devenir partenaire →Comment ça marche
Recruter un alternant en 4 étapes
Un processus simple et rapide, accompagné par notre équipe du premier contact à l'intégration.
01
Déposez votre demande
Remplissez le formulaire ci-dessous ou appelez-nous. Notre équipe répond sous 48h ouvrées.
02
Entretien de cadrage
Un conseiller SUP des RH vous contacte pour comprendre vos besoins, le profil recherché et les modalités.
03
Présélection des candidats
Nous présélectionnons les apprenants correspondant à votre besoin et vous soumettrons leur dossier.
04
Intégration de l'alternant
Votre alternant intègre votre équipe. SUP des RH assure le suivi pédagogique tout au long du contrat.
Pourquoi nous choisir
Pourquoi recruter chez SUP des RH ?
Des apprenants rigoureusement sélectionnés, formés par des praticiens RH, accompagnés tout au long de leur parcours.
Titres RNCP reconnus par l'État
Bac+3 (Niveau 6), Bac+5 et Bac+6 (Niveau 7) — diplômes valables en France et en Europe.
Alternance financée — 0 coût
La rémunération de l'alternant est prise en charge par votre OPCO. Nos équipes vous accompagnent dans toutes les démarches.
Rythme adapté à vos besoins
Nos rythmes d'alternance sont optimisés pour s'intégrer à votre organisation et maximiser la montée en compétences.
Suivi pédagogique continu (C.A.R.E)
Un tuteur pédagogique dédié suit chaque apprenant. Vous êtes accompagné et informé à chaque étape du parcours.
Évalué par des professionnels RH
Nos programmes intègrent DRH et RRH partenaires dans la formation et l'évaluation. Des profils directement opérationnels.
Réseau national & international
SUP des RH est présent à Paris et en régions. Certains parcours incluent un programme Erasmus ou une mobilité internationale.
Profils disponibles
Les formations de nos alternants
De Bac+3 à Bac+6, des profils formés aux réalités du terrain RH, tous en alternance et titulaires d'un diplôme reconnu par l'État.
Bac+3 Chargé des RH Niveau 6
Bac+5 Manager des RH — Filière RH Niveau 7
Bac+5 Manager des RH — Toutes filières Niveau 7
Bac+5 Manager des RH — International Niveau 7 · Erasmus+
Bac+6 Resp. Rémunération & Avantages Sociaux Niveau 7 — Executive MBA
Ils nous font confiance
Ce que disent nos entreprises partenaires
"SUP des RH forme des profils vraiment opérationnels. Nos alternants arrivent avec des bases solides et une vraie compréhension des enjeux RH terrain.
"La qualité de l'enseignement et l'approche pratique font la différence. Nos alternants SUP des RH s'intègrent rapidement et apportent une vraie valeur ajoutée.